화성시인재육성재단 직무기술서: 일반직(사서) A

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
	08. 문화·예술·디자인·방송	01. 문화·예술	01. 문화예술경영	01. 문화·예술기획
				02. 문화·예술행정
				03. 문화·예술경영
				04. 문헌정보관리
직무수행 내용	ㅇ사업 및 프로그램 운영 담당 - 이음터 사업(마을공동체, 평생학습, 청소년, 학교연계 등) ㅇ도서관 업무 수행 - 문헌정보관리 - 시스템 및 이용자관리 - 디지털 아카이빙 - 도서관 견학 운영 - 도서관 운영을 위한 사무행정 ㅇ보조인력 및 자원봉사자 관리
전형방법	ㅇ (1차)서류심사 → (2차)필기시험 → (3차)인적성검사 → (4차)면접시험 → 임용
직무수행필요지식	① 자료 분류, 분류시스템, 목록시스템, 데이터 기술 요소에 대한 지식 ② 수집자료 구성 방법, 자료의 관리·보호 체계에 대한 지식 ③ 이용자의 문헌정보 이용환경 및 요구 파악 방법에 대한 지식
직무수행 필요기술	① 자료의 관리(환경·형태·보호 등)의 절차에 대한 이해 및 활용 능력 ② 공공문서 작성기법, 문헌정보 자료 평가·입수·검수·평가도구 선정능력 ③ 내용분석, 자료식별, 데이터 식별·분석 등의 능력 ④ 통계 프로그램 및 도구 활용 능력 ⑤ 이음터 사업 관련 이용자 요구분석 및 기획·운영 능력
직무수행 태도	① 체계적, 분석적, 종합적 사고 및 대외관계와 협조 노력 ② 전략적 사고, 거시적 안목, 객관적 사고, 비판적 사고, 고객중심 사고 ③ 공정하고 정확한 태도, 윤리 의식 준수, 공공 서비스 마인드, 책임의식 ④ 업무관련 법령 및 각종 규정을 준수하려는 노력
직업기초 능력	의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력
필요자격	공고문 응시자격 참조

화성시인재육성재단 직무기술서: 일반직(행정) B

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
	01. 사업관리	01. 사업관리	01. 프로젝트관리	02. 프로젝트관리
	02. 경영·회계·사무	02. 총무·인사	03. 일반사무	02. 사무행정
		03. 재무·회계	02. 회계	01. 회계·감사
				02. 세무
직무수행 내용	ㅇ 일반 사무관리 등 행정업무 ㅇ 프로그램 및 행사 운영 ㅇ 계약, 예산, 세무, 지출 등 회계업무 ㅇ 장학생 선발 및 사후관리, 지역인재육성 인력풀 구축 등
전형방법	ㅇ (1차)서류심사 → (2차)필기시험 → (3차)인적성검사 → (4차)면접시험 → 임용
직무수행필요지식	① 스프레드시트, 워드프로세서 등 사무자동화 프로그램에 대한 활용지식 ② 데이터 식별·수집·취합·분석 등을 위한 도구에 대한 활용지식 ③ 회계프로그램 사용 및 기초 회계 지식 ④ 사업 또는 프로젝트 수행을 위한 일정, 인적, 리스크, 의사소통 관리에 대한 지식
직무수행 필요기술	① 사무자동화 프로그램을 활용한 사무문서 작성 능력 ② 데이터 식별·취합·분석, 자료 시각화, 통계 도출 및 중점 파악 능력 ③ 회계프로그램을 활용한 자금·전표관리, 예·결산, 손익산정, 세무 등에 대한 능력 ④ 사업 또는 프로젝트 수행을 위한 이용자 요구분석, 기획·운영 및 성과분석 능력
직무수행 태도	① 전략적 사고, 공정하고 객관적인 자세, 변화를 추구하고자 하는 의지 ② 객관적 분석 및 신속한 판단력, 정확한 커뮤니케이션을 위한 적극적 태도 ③ 직무윤리 준수, 협업적 태도 ④ 업무관련 법령 및 각종 규정을 준수하려는 노력
직업기초 능력	의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력
필요자격	자격 및 경력 제한 없음

화성시인재육성재단 직무기술서: 일반직(기술[통합분야]) C

채용분야	대분류	중분류	소분류	세분류
	05. 법률·경찰·소방·교도·국방	02. 소방방재	01. 소방	04. 소방안전관리
	15. 기계	05 기계장치설치	01 기계장비설치·정비	07. 승강기설치·정비
			02. 냉동공조설비	03. 냉동공조유지보수관리
				05. 보일러운영관리
	19. 전기·전자	01. 전기	05. 전기기기제작	03. 전기기기유지보수
			06. 전기설비설계감리	03. 전기설비운영
			07. 전기공사	04. 전기공사관리
	23. 환경·에너지·안전	06. 산업안전	01. 산업안전관리	01. 기계안전관리
직무수행 내용	ㅇ시설관리 전반 업무 ㅇ건립 하자 및 시설물 유지보수 ㅇ연간계획 수립 및 시행 - 시설관리계획, 재난안전계획 등 ㅇ대관 및 공간관리 및 협력업체 관리
전형방법	ㅇ (1차)서류심사 → (2차)필기시험 → (3차)인적성검사 → (4차)면접시험 → 임용
직무수행필요지식	① 공정설계 기술, 원가검토 및 분석에 대한 지식 ② 기계요소 부품의 기능 및 작동원리에 대한 지식 ③ 시설관리 및 유지보수 작업에 사용되는 설비, 공구, 소요재료 사용 방법에 대한 지식 ④ 설계도서, 위기대처방법, 관련 법규 및 행정절차에 대한 지식
직무수행 필요기술	① 시설관리에 대한 업무 경험 및 이해 능력 ② 각종 건축/시설/설비의 운영 및 관리 능력 ③ 소방/피난/방화시설의 점검/정비/유지관리에 대한 능력 ④ 관련 법령 해석 및 사례 분석 능력 ⑤ 안전사고, 재난상황 등에 대한 위기대처, 선제대응 능력
직무수행 태도	① 전략적 사고, 공정하고 객관적인 자세, 변화를 추구하고자 하는 의지 ② 객관적 분석 및 신속한 판단력, 정확한 커뮤니케이션을 위한 적극적 태도 ③ 직무윤리 준수, 협업적 태도 ④ 업무관련 법령 및 각종 규정을 준수하려는 노력
직업기초 능력	의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력
필요자격	공고문 응시자격 참조